Компании столкнулись с новыми сложностями по ввозу иностранных специалистов

Проблема в первую очередь затронула предприятия, у которых есть заводы в России и которым необходимо модернизировать производство, а также компании, где нужны специалисты для наладки оборудования

Бизнес вновь испытывает сложности из-за задержки оформления документов на ввоз иностранных специалистов в Россию. Разрешения «зависают» в ведомствах на несколько месяцев, пишет РБК. Из-за этого компании вынуждены откладывать модернизацию производств и выпуск новой продукции.

Проблема в первую очередь затронула компании, у которых есть заводы в России и которым необходимо модернизировать производство. А также компании, где нужны иностранные специалисты для наладки оборудования. Пандемия остается основной причиной того, что кадрам из-за рубежа трудно приехать в Россию, говорит управляющий партнер компании RosExpert Оксана Морсина.

Оксана Морсина управляющий партнер компании RosExpert «Первая причина — это отсутствие авиасообщения. Вторая — усложняется сам процесс ввоза специалистов. У нас несколько кейсов есть, когда компании начали переговоры в пандемию, договорились. Мы говорим, например, об одном таком индустриальном предприятии. Их позиция связана с CEO их промышленного актива в России. Но человек пока физически не может сюда приехать. Еще одна проблема как раз связана с людьми из Европы, которые, например, в течение недели работали в России, а на выходные улетали к семье. Сейчас это осуществить невозможно, поэтому даже некоторые отношения между работником и работодателем прекращаются. Вот что парадоксально: с одной стороны, мир стал более глобальным в период пандемии, можно отправить ссылку на Zoom, и у тебя собирается десять человек, которые находятся в разных совершенно местах мира, а с другой стороны, мир стал более локальным, потому что даже если есть два или три паспорта, в любом случае человек остался на какой-то одной территории закрытой».

Еще весной 2020 года правительство ограничило въезд иностранцев, позднее требования смягчили, в том числе, для специалистов, обслуживающих иностранное оборудование или въезжающих однократно. Причем компании должны направлять списки сотрудников из-за рубежа для въезда в профильный орган, который, в свою очередь, пересылает их в МВД и ФСБ. В связи с пандемией сроки оформления документов увеличились в два-три раза.

В России и раньше было достаточно административных барьеров для въезда квалифицированных кадров, например, они должны проходить процедуру регистрации, как и неквалифицированные рабочие-гастарбайтеры, говорит президент Superjob Алексей Захаров. Пока не закончится пандемия, решить эту проблему легко нельзя, но Россия могла бы сделать шаги навстречу.

Алексей Захаров президент Superjob​ «Мы могли бы сейчас ослабить полностью все наши ограничения на въезд для таких специалистов. И более того, на въезде предлагать людям вакцинацию. Например, во Франции, насколько я знаю, до граждан, до многих, очередь по вакцинации дойдет в лучшем случае в ноябре. А в Норвегии вообще обещают в следующем году. Поэтому в данном случае Россия могла бы стать очень привлекательной для того, чтобы сюда приехали действительно высококвалифицированные специалисты, привились, сделали свою работу и, может быть, остались у нас поработать».

Как отмечает РБК, в конце декабря РСПП просил премьера Мишустина смягчить условия въезда в Россию для зарубежных неквалифицированных специалистов. Кадров не хватает в российской промышленности. А девелоперы жаловались, что строительная отрасль из-за пандемии столкнулась с оттоком рабочей силы — мигранты уехали домой, а часть рабочих ушли в курьеры. Алексей Захаров считает, что надо привлекать россиян.

Сейчас заявку на въезд иностранных специалистов можно подать на портале госуслуг. Это упростило оформление документов, однако сам процесс межведомственного согласования не ускорило, пишет РБК.